Seit mehr als 100 Jahren machen sich Frauen am 8. März für ihre Rechte und Sichtbarkeit stark. Wir werden anlässlich dieses Tages meist zu den Themen Equal Pay und sexuelle Belästigung interviewt. Oft werden aber Mehrfachdiskriminierungen, die Frauen betreffen, übersehen. Aus diesem Grund haben wir uns dieses Jahr entschlossen, die Diskriminierung von Frauen, die Hidschāb tragen, zu thematisieren. Jede 5. Frau, die sich bei uns wegen einer Begründungsdiskriminierung, also einer Diskriminierung bei der Bewerbung für einen Arbeitsplatz, beraten lässt, wurde wegen ihres Hidschāb diskriminiert.
Seit 20 Jahren befasst sich die GAW nun mit Mehrfachdiskriminierungen und es hat sich gezeigt: Frauen sind besonders häufig betroffen. Neben ethnischer Zugehörigkeit, Religion und sexueller Orientierung betrifft das zum Beispiel auch das Alter (
lesen sie hier unseren Blogbeitrag). Die GAW hat einen mehrdimensionalen Ansatz und versucht daher besonders am feministischen Kampftag auf diese Diskriminierungsrealitäten hinzuweisen.
Ich wünsche Ihnen viel Vergnügen beim Lesen unseres Newsletters.
Sandra Konstatzky, Leiterin der Gleichbehandlungsanwaltschaft
