15. April 2026 Männer.MINT.Care Projekt: Studienergebnisse, Workshops und Podcast zum Thema

Es gibt noch immer einen Gender-Care-Gap, der durch stereotype Geschlechter- und Rollenbilder entsteht und verstärkt wird. Eine Rolle spielen aber auch die Berufsfelder, wie in diesem Fall das eher männlich dominierte Feld der MINT-Berufe (Mathematik, Information, Naturwissenschaften, Technik). Das Männer.MINT.Care Projekt soll Rahmenbedingungen, Arbeitspraxen und Betriebskulturen untersuchen und daraus Maßnahmen ableiten, mit denen der Gender-Care-Gap in diesem Berufsfeld verringert werden kann.

Ein Teil des Projekts war die Befragung zum Status-Quo in MINT-Betrieben, andere Aspekte sind die Förderung des Austausches der Betriebe untereinander, Sensibiliserung der Betriebe durch Workshops sowie die Verbreitung der Ergebnisse durch Kanäle wie einen Podcast und Fachtagungen.

Ergebnisse der Befragung

Zwar ist die Stichprobe nicht repräsentativ, jedoch gibt sie einen Einblick in die verschiedenen MINT-Bereiche, aus dem erste Impulse und Ableitungen gezogen werden können.

Herausforderungen im MINT-Bereich in Bezug auf Vereinbarkeit ergeben sich insbesondere durch lange Arbeitszeiten und eine hohe Anzahl an Mehr- und Überstunden. Dazu kommt oft Schichtarbeit und in Teilen fehlende Flexibilität. 

Der ganzen Forschungsbericht mit den Ergebnissen der Befragung ist auf der Projektwebsite zu finden.

Podcast zur Verbreitung der Ergebnisse

Der Podcast "Männer.MINT.Care: Unternehmen und Vereinbarkeit" beschäftigt sich mit Vereinbarkeit, Care Arbeit und Gleichstellung im Beruf. Gesprächspartner:innen des Podcasts sind unter anderem Gleichbehandlungsanwältin Sabine Wagner-Steinrigl, sowie Vertreter:innen des Vereins Papainfo, der Arbeiterkammer Wien, der ABZ*AUSTRIA, des Männergesundheitszentrums MEN und des Vereins für Männer- und Geschlechterthemen Steiermark.

Die Folgen gibt es auf der Projektwebsite zu hören sowie auf allen gängigen Podcastplattformen.

Workshops für Sensibilisierung und Förderung

Die Workshops mit Unternehmen werden durchgeführt durch die Gleichbehandlungsanwaltschaft, ABZ*AUSTRIA oder Papainfo. Jede Institution hat dabei ihren eigenen Schwerpunkt. Der Schwerpunkt der Workshops der Gleichbehandlungsanwaltschaft liegt auf dem rechtlichen Rahmen für vereinbarkeitsfördernde Maßnahmen, Vereinbarkeit und Gleichbehandlung.